Logique rationnelle & logique émotionnelle

L'Intelligence Emotionnelle est notre aptitude à créer, à sentir, à faire le lien entre nos émotions et notre expérience. Cette aptitude à faire circuler l'information entre nos deux cerveaux nous permet de prendre une décision pertinente et d'agir en étant pleinement centré sur nous.

L'Intelligence Emotionnelle prend en considération un aspect essentiel du comportement humain : les émotions. En parallèle à l'intelligence cognitive, cette nouvelle forme d'intelligence est caractérisée par la maîtrise de soi, la persévérance, la motivation, le respect d'autrui et l'aisance sociale. A la différence du Quotient Intellectuelle, l' Intelligence Emotionnelle n'est pas fixée une fois pour toute : chacun peut la faire progresser s'il apprend à reconnaître et à utiliser l'ensemble de ses émotions.

Les managers ont trop longtemps refoulé leurs émotions en considérant qu'elles ne pouvaient que les éloigner des objectifs recherchés. Aujourd'hui le défi auquel sont confrontées les entreprises est précisément de prendre conscience de leur capital émotionnel et de le cultiver.

Car c'est la capacité à intégrer simultanément les deux dimensions que sont la logique rationnelle et la logique émotionnelle qui distinguera le leader d'un cadre normalement compétent.

BLOG sur l'Intelligence Emotionnelle

http://emotion-ie.blogspot.com

Quelques ouvrages de références

Joël de Rosnay Le macroscope
Point

Edgar Morin La Méthode - 5 tomes
Seuil

Bernard Walliser Systèmes et modèles
Seuil

Edmond Marc L'école Palo Alto
Retz